Werken in de Bouwmarkt.
Doe maar gewoon.

Bekijk de bouwmarkt vacatures

Werken in de Bouwmarkt.
Doe maar gewoon.

Bekijk vacatures

We groeien door meer kennis.

Klanten komen bij ons terug vanwege jouw deskundig advies. Dat advies kun jij alleen geven als jij gekwalificeerd bent voor en enthousiast over wat je doet.

Of je nu als vakspecialist vanuit de praktijk bij ons komt werken of jezelf door ons laat opleiden: we vinden beide even waardevol.

We leren continu van elkaar. Of van een vakopleiding of leverancierstraining. Zodat we onze skills blijven ontwikkelen en onze kennis blijft groeien.

We groeien door meer kennis.

Klanten komen bij ons terug vanwege jouw deskundig advies. Dat advies kun jij alleen geven als jij gekwalificeerd bent voor en enthousiast over wat je doet.

Of je nu als vakspecialist vanuit de praktijk bij ons komt werken of jezelf door ons laat opleiden: we vinden beide even waardevol.

We leren continu van elkaar. Of van een vakopleiding of leverancierstraining. Zodat we onze skills blijven ontwikkelen en onze kennis blijft groeien.

We zijn er voor je.

HORNBACH is een werkgever waarop je kunt bouwen. In goede en slechte tijden. Zo hebben we een sociaal en financieel vangnet voor en door collega's die met tegenslag te maken hebben. En besteden we veel aandacht aan collega's en hun werkplezier. We regelen een verse maaltijd bij een avonddienst en hebben echte aandacht voor jouw ontwikkeling.

We koken voor je.

Omdat wij onze collega's stuk voor stuk koesteren zetten we graag een stapje extra. Bijvoorbeeld in de vorm van een versbereide maaltijd wanneer je de avond werkt. Dus geen magnetronmaaltijd of kliekje van thuis, maar een gezonde maaltijd van onze professionele kok.

We hebben aandacht voor jouw ontwikkeling.

Bij HORNBACH staan ambitie en ontwikkeling voorop. Zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Zo spijker je niet alleen jouw vakkennis bij met ons brede palet aan praktijkgerichte opleidingen en vakspecifieke trainingen, ook groei je bij ons als individu. In iedere HORNBACH-vestiging werkt een toegewijde Coördinator Opleiding en Ontwikkeling waarmee je al jouw groei- en opleidingswensen bespreekt.

We vinden werkplezier belangrijk.

Laten we eerlijk zijn: werkplezier is gewoon heel erg belangrijk. Wij vinden dat collega's met elkaar moeten kunnen lachen en dat ze er voor elkaar moeten zijn. Dat creëert een fijne sfeer op de werkvloer. Want hoe leuk is het om iedere dag vrolijk en enthousiast naar je werk te gaan?

We bieden hulp aan collega's in nood.

In 2002 teisterden heftige overstromingen Duitsland, Oostenrijk en Tsjechië en kwamen de huizen van 33 internationale collega’s onder water te staan. Ja, dan komt verdriet ineens heel dichtbij. Dankzij donaties van de HORNBACH-groep en collega’s konden we deze collega’s en hun families (financieel) bijstaan. En dat voelde goed. Zo goed dat we datzelfde jaar nog de Stichting Mensen in Nood hebben opgericht. Vanaf dat moment dragen veel HORNBACH-medewerkers maandelijks een euro af aan de stichting. En met het geld? Daar helpen we collega’s mee die dat accuut nodig hebben.

Niet lullen maar poetsen

We zijn doeners.

Net als onze klanten zijn we echte doeners. We lullen niet, we poetsen. En als we iets doen, dan doen we het goed. We weten van aanpakken en nemen onszelf niet te serieus, maar onze klanten en hun projecten altijd.

Klanten komen terug vanwege jouw deskundig advies. Dat advies kun alleen jij geven als jij enthousiast bent over wat je doet. En daar helpen wij mee!

We zijn er voor je.

HORNBACH is een werkgever waarop je kunt bouwen. In goede en slechte tijden. Zo hebben we een sociaal en financieel vangnet voor en door collega's die met tegenslag te maken hebben. En besteden we veel aandacht aan collega's en hun werkplezier. We regelen een verse maaltijd bij een avonddienst en hebben echte aandacht voor jouw ontwikkeling.

We koken voor je.

Omdat wij onze collega's stuk voor stuk koesteren zetten we graag een stapje extra. Bijvoorbeeld in de vorm van een versbereide maaltijd wanneer je de avond werkt. Dus geen magnetronmaaltijd of kliekje van thuis, maar een gezonde maaltijd van onze professionele kok.

We hebben aandacht voor jouw ontwikkeling.

Bij HORNBACH staan ambitie en ontwikkeling voorop. Zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Zo spijker je niet alleen jouw vakkennis bij met ons brede palet aan praktijkgerichte opleidingen en vakspecifieke trainingen, ook groei je bij ons als individu. In iedere HORNBACH-vestiging werkt een toegewijde Coördinator Opleiding en Ontwikkeling waarmee je al jouw groei- en opleidingswensen bespreekt.

We vinden werkplezier belangrijk.

Laten we eerlijk zijn: werkplezier is gewoon heel erg belangrijk. Wij vinden dat collega's met elkaar moeten kunnen lachen en dat ze er voor elkaar moeten zijn. Dat creëert een fijne sfeer op de werkvloer. Want hoe leuk is het om iedere dag vrolijk en enthousiast naar je werk te gaan?

We bieden hulp aan collega's in nood.

In 2002 teisterden heftige overstromingen Duitsland, Oostenrijk en Tsjechië en kwamen de huizen van 33 internationale collega’s onder water te staan. Ja, dan komt verdriet ineens heel dichtbij. Dankzij donaties van de HORNBACH-groep en collega’s konden we deze collega’s en hun families (financieel) bijstaan. En dat voelde goed. Zo goed dat we datzelfde jaar nog de Stichting Mensen in Nood hebben opgericht. Vanaf dat moment dragen veel HORNBACH-medewerkers maandelijks een euro af aan de stichting. En met het geld? Daar helpen we collega’s mee die dat accuut nodig hebben.

Niet lullen, maar poetsen

We zijn doeners.

Net als onze klanten zijn we echte doeners. We lullen niet, we poetsen. En als we iets doen, dan doen we het goed. We weten van aanpakken en nemen onszelf niet te serieus, maar onze klanten en hun projecten altijd.

Klanten komen terug vanwege jouw deskundig advies. Dat advies kun alleen jij geven als jij enthousiast bent over wat je doet. En daar helpen wij mee!

Open sollicitatie